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向着殷实农场建设目标勇毅前行


  为切实学习贯彻落实党的二十大精神,在集团上下掀起学习宣传贯彻热潮,使集团系统各企业沿着二十大报告指引的方向,踔厉奋发,攻坚克难,培育新优势,拓展新空间,成为推进企业高质量发展的核心驱动力,集团开设“书记话发展”系列栏目,对集团各企业党委书记学习党的二十大精神体会进行署名文章报道。

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立足岗位 踔厉奋发

向着殷实农场建设目标勇毅前行

光明食品集团上海崇明农场有限公司党委书记 ?成岗

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  党的二十大的隆重召开,全面客观总结了过去5年和新时代的10年的发展成就,科学谋划了未来5年及更长时期党和国家事业发展的目标任务和大政方针。及时准确领会会议精神,对标二十大目标、任务、路径和要求,围绕履行农场“管理当局”职能和打造“小高巧”产业目标,积极谋划好崇明农场未来发展,是当前崇明农场党委需要着重思考的课题。

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  严格落实全面从严治党的要求。党的二十大提出,要坚定不移全面从严治党,深入推进新时代党的建设新的伟大工程。党的历史和奋斗实践已经充分证明,党的建设是关系到党的事业兴衰成败的关键。自“四个全面”战略提出以来,农场党建工作宽松软状况得到根本扭转,形成了一套可行的党建工作标准和考核指标体系。面对未来的新征程,农场党委要继往开来,在深刻总结过去经验的基础上,深入学习领会二十大精神和党的建设新目标新要求,按照集团“重贯通”要求,深入开展基层调查研究,找准党建工作中的问题困难、薄弱环节和工作抓手,为实现农场发展目标提供坚强保障。

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  全面准确完整贯彻新发展理念。“产业先进、环境优美、生活优越”的殷实农场战略,是对新发展理念的具体实践,在殷实农场战略的引领下,崇明农场积极推进了鱼塘回收、猪场清退、河道治理等工作,改善农场区域人居环境;有序开展“串知凝”“大家访”“暖三失”等群众性工作,让农场职工切实共享农场发展成果;积极探索“六联六共”区域化党建共建模式,协同当地政府和兄弟单位共同服务集团在崇战略的实施。农场党委将以学习贯彻二十大精神为契机,深刻领会“创新、协调、绿色、开放、共享”新发展理念的核心内涵,进一步指导农场工作实践。

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  提升党建引领高质量发展水平。实现高质量发展是中国式现代化的本质要求。在“小高巧”产业思路定位下,崇明农场结合自身产业基础和资源现状,形成了以番茄、玉米、大闸蟹等为主的产业结构布局。崇明农场党委将围绕服务战略实施,加强对农场上下干部职工的宣传引导,进一步促进战略认同,确保战略稳定,强化战略执行;坚持党管人才原则,围绕产业发展需要,着力加强经营管理者队伍、技能型人才队伍、政工干部队伍、青年人才队伍和管培生队伍等五支队伍建设,为农场产业高质量发展提供有力的思想支撑和人才支撑。

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  党的二十大报告思想深邃、催人奋进,是我们党开启新征程、续写新篇章的政治宣言和行动纲领。作为国有企业党的书记,我将认真学习领会二十大精神,沿着党的二十大的指引,牢记使命担当,找准努力方向,切实承担起一名党员干部的责任,守好农场党的建设“责任田”,在党的新的征程中贡献自身力量。